• кризис Ъ Антикризисная программа одного московского ФГУП НИИ:
    — максимальное число "непроизводственных" сотрудников отправляется в неоплачиваемый отпуск (хз как) на два месяца (пока);
    — все остальные сотрудники переводятся на сухпай^W оклад.

    Традиционная январская индексация оклада (~7% в этот раз) вызвала лишь усмешку, но на тот момент не очевидно было, что кому-то на них жить, а кому-то и того не достанется...

    Если денег нет, то не обязательно даже ценам расти, чтобы люди стали недоедать.

Replies (3)